Agreement of indemnity by labour contractor

श्रम ठेकेदार द्वारा क्षतिपूर्ति का समझौता

(कर्मचारी मुआवजा अधिनियम, 1923 की धारा 12(2) के तहत)

क्षतिपूर्ति का समझौता ………………………………… के श्री एक्सवाईजेड के बीच ……….. के दिन ……….. पर ……… इसके बाद ठेकेदार के रूप में जाना जाता है (जो

अभिव्यक्ति में एक भाग के उसके वारिस, निष्पादक और प्रशासक) और मैसर्स शामिल माने जाएंगे। एबीसी को- लिमिटेड कंपनी अधिनियम, 1956 के तहत पंजीकृत एक कंपनी है जिसका पंजीकृत कार्यालय ... इसके बाद कंपनी के रूप में संदर्भित है (जिस अभिव्यक्ति में इसके उत्तराधिकारी और असाइनमेंट शामिल हैं) दूसरे भाग की। जबकि,

(1) कंपनी बिल्डरों और संपत्तियों के डेवलपर्स का कारोबार कर रही है।

(2) कंपनी को किसी भी निर्माण के काम में, ऐसे निर्माण और अन्य संरचनाओं के काम के लिए विशेष श्रम की आवश्यकता होती है।

(3) कंपनी ने भवन की अनुमोदित योजनाओं के अनुसार कंक्रीट के खंभे, कंक्रीट के फर्श स्लैब आदि से युक्त कंक्रीट संरचनात्मक कार्य करने और पूरा करने के लिए कामगारों या श्रमिकों की आपूर्ति के लिए ठेकेदार के साथ एक अनुबंध किया है, जो कि है ........... के प्लाट एवं क्रमांक पर निर्मित किये जाने का प्रस्ताव है।

(4) हालांकि आवश्यक श्रम ठेकेदार द्वारा लगाया जाएगा और ठेकेदार और काम करने वाले श्रमिकों के बीच ठेकेदार नियोक्ता होगा और इस तरह वह अपने वेतन और अन्य देय राशि के भुगतान के लिए जिम्मेदार होगा, न कि कंपनी के तहत शर्तों के तहत उक्त अनुबंध का उल्लेख अभी भी कर्मकार मुआवजा अधिनियम, 1923 के प्रावधानों के तहत किया गया है। कंपनी को प्रमुख माना जाएगा और उसे आयोजित किया जाएगा।

निर्माण के उक्त कार्य में रोजगार के दौरान ऐसे किसी भी कर्मकार को होने वाली किसी दुर्घटना के कारण देय होने वाले किसी भी मुआवजे के लिए उत्तरदायी।

(5) इसलिए कंपनी ने ठेकेदार से इस समझौते को निष्पादित करने का अनुरोध किया है, जो कंपनी द्वारा उक्त अधिनियम के तहत मुआवजे के रूप में ठेकेदार द्वारा आपूर्ति किए गए ऐसे किसी भी कर्मचारी को कंपनी द्वारा भुगतान किए जाने वाले किसी भी नुकसान, क्षति, लागत शुल्क या खर्च के लिए क्षतिपूर्ति करता है और जो ठेकेदार करने को राजी हो गया था।

अब यहां पार्टियों द्वारा और उनके बीच यह सहमति हुई है कि परिसर के अनुसरण में ठेकेदार कंपनी के साथ सहमत और अनुबंध करता है कि ठेकेदार द्वारा किसी भी आधार पर किसी भी कामगार या श्रमिक की नियुक्ति की स्थिति में जो पूर्णकालिक/अंशकालिक है या आकस्मिक, पूर्वोक्त रूप से उसके नियोजन के दौरान या उसके दौरान होने वाली किसी दुर्घटना का सामना करना, जिसके परिणामस्वरूप उसे या कंपनी को किसी भी प्रकार की चोट, आंशिक अक्षमता या पूर्ण अक्षमता हुई हो और मुख्य कर्मचारी के रूप में कंपनी को किसी भी प्रकार के भुगतान के लिए उत्तरदायी ठहराया जा रहा है। उक्त अधिनियम के तहत प्राधिकरण द्वारा मुआवजे की राशि, ठेकेदार मुआवजे के लिए इस तरह के दायित्व के खिलाफ कंपनी को क्षतिपूर्ति करेगा और क्षतिपूर्ति करेगा और कंपनी द्वारा ऐसे कर्मचारी या उसके कानूनी प्रतिनिधि और कंपनी को मांग पर भुगतान करेगा, जिसमें विफल रहने पर कंपनी उसी की वसूली की हकदार होगी जो कि मुआवजे की राशि है किसी भी कानूनी प्रक्रिया द्वारा और/या ऊपर निर्दिष्ट अनुबंध के तहत ठेकेदार को देय धन से या अन्यथा कटौती करके ठेकेदार से ऊपर निर्दिष्ट शुल्क और व्यय की लागत पर।

और पार्टियों के बीच यह और भी सहमत है कि उक्त अधिनियम 1923 के तहत कर्मचारी या किसी अन्य निकाय द्वारा मुआवजे के लिए दावा किए जाने और मुआवजे के लिए दावा किए जाने की स्थिति में, कंपनी संलग्न करने की हकदार होगी कोई भी वकील या वकील और न्यायिक प्रक्रिया के अंतिम चरण तक दावे का बचाव करते हैं और ठेकेदार कंपनी द्वारा उस संबंध में कंपनी द्वारा किए गए सभी लागत शुल्क और खर्चों का भुगतान करने के लिए उत्तरदायी होगा और इस तरह के लागत शुल्क और खर्च की गई और मांग की गई राशि कंपनी द्वारा उस पर बाध्यकारी होगा और वह उस पर विवाद करने का हकदार नहीं होगा।

इस बात के प्रमाण में कि पार्टियों ने ऊपर लिखे दिन और साल पहले अपने-अपने हाथ रखे हैं।

नामित ठेकेदार द्वारा हस्ताक्षरित

श्री

की उपस्थितिमे

एबीसी कंपनी लिमिटेड के लिए और उसकी ओर से हस्ताक्षर किए गए।

इसके प्रबंध निदेशक द्वारा विधिवत अधिकृत होने के कारण

की उपस्थितिमे

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(Hindi) Agreement of indemnity by labour contractor

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