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- AGREEMENT TO ADOPT A SON BETWEEN A WIDOW, NATURAL FATHER OF SON TO BE ADOPTED AND THE INTENDED SON TO BE ADOPTED
एक विधवा के बीच एक बेटे को गोद लेने के लिए समझौता, बेटे के प्राकृतिक पिता को गोद लिया जाना और इच्छित पुत्र को गोद लेना यह समझौता …………………………… पर किया जाता है श्रीमती के बीच …………………………… का दिन। एक भाग के दिवंगत श्री............. (इसके बाद प्रथम पक्ष के रूप में संदर्भित) की X विधवा, Y S/o । दूसरे भाग के ......................... (बाद में द्वितीय पक्ष के रूप में संदर्भित) के निवासी और जेड एस/ओ। तीसरे भाग के ......................... (इसके बाद तीसरे पक्ष के रूप में संदर्भित) ............... ......... जबकि प्रथम पक्ष के पति स्वर्गीय श्री....................... की बिना किसी समस्या के मृत्यु हो गई थी और वह एक लड़के को गोद लेने के इच्छुक थे, लेकिन उपयुक्त बच्चे की उपलब्धता न होने के कारण ऐसा नहीं कर सका; और जबकि प्रथम पक्ष के पति ने अपनी वसीयत दिनांक ....................... प्राधिकृत श्रीमती. एक्स उसके लिए एक बेटा गोद लेने के लिए; और पार्टियों के समुदाय में एक प्रथा है जो लड़के को गोद लेने की अनुमति देती है, जिसने पंद्रह वर्ष की आयु पूरी कर ली है; और यत: श्रीमती............. को देर से ......... द्वारा दिए गए प्राधिकार के अनुसरण में ......... पहले पक्ष ने अपने बेटे को नाम देने के लिए दूसरे पक्ष से संपर्क किया ......................... तीसरे पक्ष को गोद लेने के लिए जैसा कि उसका बेटा और दूसरा पक्ष, उसकी पत्नी की सहमति से, तीसरे पक्ष को गोद लेने के लिए, इसके बाद निहित शर्तों पर देने के लिए सहमत हो गया है। अब पार्टियों के बीच इस प्रकार सहमति है: 1. कि पहला पक्ष कानून के अनुसार दूसरे पक्ष से तीसरे पक्ष को अपनाएगा। 2. कि तीसरे पक्ष के पास श्रीमती के प्राकृतिक पुत्र के सभी कानूनी अधिकार होंगे। X, गोद लेने की तारीख से, सिवाय इसके कि इसके बाद उल्लेख किया गया है। 3. कि प्रथम पक्ष और तृतीय पक्ष की आयु में 21 वर्ष से अधिक का अंतर है। 4. कि उसके जीवनकाल के दौरान, प्रथम पक्ष उसके पति की संपत्ति के कब्जे में रहेगा और तीसरे पक्ष के रखरखाव और शिक्षा के लिए जिम्मेदार होगा। हालांकि, प्रथम पक्ष अपने जीवनकाल के दौरान उक्त संपत्ति को अलग नहीं करेगा। 5. कि तृतीय पक्ष प्रथम पक्ष की मृत्यु के बाद संपत्ति के कब्जे का हकदार होगा। 6. कि तीसरे पक्ष को देने और लेने का समारोह ............... को किया जाएगा। ... पूर्वाह्न दूसरे पक्ष के आवास पर। 7. कि दूसरे पक्ष ने अपने बेटे को पहले पक्ष को गोद लेने के विचार में कोई भुगतान या अन्य पुरस्कार प्राप्त नहीं किया है और प्राप्त नहीं करेगा। 8. यह कि तीसरे पक्ष ने बहुमत प्राप्त करने के बाद प्रस्तावित गोद लेने के लिए सहमति दे दी है और अपनी सहमति के प्रतीक में इस समझौते पर हस्ताक्षर किए हैं। जिसके साक्ष्य में, आदि। ...................... Download PDF Document In Hindi. (Rs.15/-)
- Form for agreement between the employer and employees for reference of disputes to arbitration
मध्यस्थता के विवादों के संदर्भ के लिए नियोक्ता और कर्मचारियों के बीच समझौते के लिए प्रपत्र ……………………………………… …………………………………… फॉर्म सी ……………………………………… ......................................................... (नियम 1 देखें) ) ……………………………………… .............................................. समझौता ……………………………………… ......... (औद्योगिक विवाद अधिनियम, 1947 की धारा 1 ओए के तहत) ……………………………………… .............................................. के बीच पार्टियों के नाम नियोक्ताओं का प्रतिनिधित्व: कामगारों/कर्मचारियों का प्रतिनिधित्व करना: इसके द्वारा पक्षों के बीच निम्नलिखित विवाद को …….. की मध्यस्थता के लिए संदर्भित करने पर सहमति हुई है [यहां मध्यस्थ (ओं) के नाम और पते निर्दिष्ट करें]: (i) विवाद में विशिष्ट मामले; (ii) विवाद के पक्षकारों का विवरण जिसमें शामिल प्रतिष्ठान या उपक्रम का नाम और पता शामिल है; (iii) कामगार का नाम यदि वह स्वयं विवाद में शामिल है या संघ का नाम। यदि कोई हो, जो विचाराधीन कामगारों या कामगारों का प्रतिनिधित्व करता हो; (iv) प्रभावित उपक्रम में नियोजित कामगारों की कुल संख्या; (v) विवाद से प्रभावित या प्रभावित होने की संभावना वाले कामगारों की अनुमानित संख्या। *हम आगे सहमत हैं कि मध्यस्थों के बहुमत के फैसले हम पर बाध्यकारी होंगे। मध्यस्थ ...................... की अवधि के भीतर अपना (अपना) अधिनिर्णय देगा (यहां सहमति की अवधि निर्दिष्ट करें) पार्टियों द्वारा) या ऐसे और समय के भीतर जो हमारे बीच आपसी सहमति से लिखित रूप में बढ़ाया जाता है। यदि उपरोक्त अवधि के भीतर पुरस्कार नहीं दिया जाता है, तो मध्यस्थता का संदर्भ स्वतः रद्द हो जाएगा और हम नए मध्यस्थता के लिए बातचीत करने के लिए स्वतंत्र होंगे। ……………………………………… ……………………………………… ……………………………………… ............... पार्टियों के हस्ताक्षर। ……………………………………… ……………………………………… ……………………………………… ............... नियोक्ता का प्रतिनिधित्व करना। ……………………………………… ……………………………………… ......................................... कर्मकार/प्रतिनिधि कर्मकार/कर्मचारी . गवाहों (1) (2) में कॉपी: (i) …………… सहायक श्रम आयुक्त (केंद्रीय) ……………….(यहां सुलह के कार्यालय का पता दर्ज करें ……… ....... संबंधित स्थानीय क्षेत्र में अधिकारी)। (ii) ................. क्षेत्रीय श्रम आयुक्त (केंद्रीय) ......................... .... (iii) मुख्य श्रम आयुक्त (केंद्रीय), नई दिल्ली। (iv) .... सचिव, भारत सरकार, श्रम, रोजगार और पुनर्वास मंत्रालय (विभाग ............... ...श्रम और रोजगार), नई दिल्ली। *जहां लागू। **जो लागू न हो उसे काट दें। Download PDF Document In Hindi. (Rs.10/-)
- ADOPTION WITH A SETTLEMENT OF PROPERTY OF ADOPTING PARTY
गोद लेने वाले पक्ष की संपत्ति के निपटान के साथ दत्तक ग्रहण यह समझौता (बम्बई ………) को आज के दिन ………………… के बीच किया गया। पुत्र ......................... निवासी ......................... (इसके बाद पार्टी नंबर 1 के रूप में संदर्भित) एक भाग और बी ……………। पुत्र ......................... के निवासी ......................... दूसरे भाग के ..... (इसके बाद पार्टी नंबर 2 के रूप में संदर्भित)। जबकि 1. पार्टी नंबर 2 का कोई बेटा, बेटा का बेटा या बेटे के बेटे का बेटा नहीं है और वह एक लड़के को अपने बेटे के रूप में अपनाने की इच्छा रखता है। 2. पार्टी नंबर 2 ने पार्टी नंबर 1 से संपर्क किया है, जिसके तीन बेटे और दो बेटियां हैं, अपने एक बेटे को गोद लेने के लिए देने के लिए और वह अपने बेटे सी (इसके बाद दत्तक बच्चे के रूप में संदर्भित) को देने के लिए सहमत हो गया है। , इसके बाद निहित शर्तों पर गोद लेने में। अब यह पार्टियों के बीच इस प्रकार सहमत है: 1. पार्टी नंबर 2 सी...... को अपने बेटे के रूप में गोद लेगी और वह गोद लिए गए बच्चे के रखरखाव और शिक्षा के लिए जिम्मेदार होगा और वह पार्टी नंबर 1 के खिलाफ उसके द्वारा किए गए खर्च के लिए कोई दावा नहीं करेगा। दत्तक पुत्र के भरण-पोषण और शिक्षा के लिए। 2. पार्टी नंबर 2 इसके बाद अनुसूची में उल्लिखित अपनी संपत्ति का निपटान करने के लिए सहमत है (बाद में उक्त संपत्ति के रूप में संदर्भित), और इस तरह के निपटान तक, वह उक्त संपत्ति को ट्रस्टी के रूप में धारण करेगा। 3. उक्त संपत्ति का निपटारा निम्नलिखित ट्रस्टों पर किया जाएगा: (i) गोद लिए गए बच्चे के अल्पसंख्यक होने के दौरान पार्टी नंबर 2 और उसके उत्तरजीवी या उत्तरजीवी को उसकी आय का भुगतान करने के लिए विश्वास पर। (ii) यदि गोद लिए गए बच्चे के माता-पिता या उनमें से किसी या उनके अधीन दावा करने वाले किसी अन्य व्यक्ति या व्यक्ति, दत्तक बच्चे के रखरखाव और शिक्षा से संबंधित पार्टी नंबर 2 या उसके उत्तरजीवी या उत्तरजीवी के उचित विवेक में हस्तक्षेप करते हैं या गोद लिए गए बच्चे को पार्टी नंबर 2 या उसके उत्तरजीवी या उत्तरजीवी की हिरासत से हटा देता है, और ऐसे मामले में ट्रस्ट पर पार्टी नंबर 2 या उसके कानूनी उत्तराधिकारियों या कानूनी प्रतिनिधियों को पूरी तरह से उक्त संपत्ति का भुगतान और हस्तांतरण करने के लिए। (iii) यदि गोद लिया हुआ बच्चा पार्टी नंबर 2 की अभिरक्षा में रहता है और गोद लिए गए बच्चे के माता-पिता या उनमें से किसी एक या अन्य व्यक्ति या उनके तहत दावा करने वाले व्यक्ति पार्टी नंबर 2 के उचित विवेक में हस्तक्षेप नहीं करते हैं या उसके उत्तरजीवी या उत्तरजीवी, तो और ऐसे मामले में गोद लिए गए बच्चे के वयस्क होने पर, उक्त संपत्ति को उसके जीवन के दौरान दत्तक बच्चे को उसकी आय का भुगतान करने के लिए ट्रस्ट पर रखा जाएगा। (iv) गोद लिए गए बच्चे की मृत्यु के बाद, संपत्ति को गोद लिए गए बच्चे के बच्चों के लिए ट्रस्टों पर रखा जाएगा और अगर दत्तक बच्चे की मृत्यु बिना किसी मुद्दे के हो जाती है, तो दत्तक बच्चे, पार्टी नंबर 1 और पार्टी नंबर जैसे उद्देश्यों के लिए। 2 विलेख द्वारा संयुक्त रूप से निर्णय करें 4. पार्टी नंबर 1 और उसकी पत्नी की गोद लिए गए बच्चे तक हर समय पहुंच होगी। इसके साक्ष्य में इसके पक्षकारों ने उपरोक्त लिखित तिथि और वर्ष पर इस समझौते पर हस्ताक्षर किए हैं। गवाहों 1. नामित ए, आदि द्वारा हस्ताक्षरित और वितरित किया गया। 2. नामित बी, आदि द्वारा हस्ताक्षरित और वितरित किया गया। Download PDF Document In Hindi. (Rs.15/-)
- Complaint under s. 33a of the industrial disputes act 1947
एस के तहत शिकायत 33ए औद्योगिक विवाद अधिनियम 1947 ए (पूरा नाम, विवरण और पता) शिकायत/शिकायतें; तथा बी (पूरा नाम, विवरण और पता) पार्टी के विपरीत/ याचिकाकर्ता यह शिकायत करने के लिए भीख मांगता है/भीख मांगता है कि विरोधी पक्ष/एस के प्रावधानों के जानबूझकर उल्लंघन के दोषी हैं/हैं। औद्योगिक विवाद अधिनियम (1947 का XIV) के 33 जैसा कि नीचे दिए गए विवरण से प्रकट होगा: (यहां संक्षेप में विवरण दिया गया है जिसमें कथित उल्लंघन के तरीके और प्रबंधन के आदेश या कार्य को चुनौती दिए जाने के आधार भी दर्शाए गए हैं।) (शिकायत तदनुसार प्रार्थना करती है कि ट्रिब्यूनल ऊपर बताई गई शिकायत पर निर्णय लेने की कृपा करे और उस पर ऐसे आदेश पारित करे जो वह उचित और उचित समझे।) आर द्वारा आवश्यक शिकायत और उसके अनुलग्नकों की प्रतियों की संख्या। औद्योगिक विवाद (केंद्रीय) नियम 1957 के 59, इसके साथ प्रस्तुत किए जाते हैं। इस दिन डेट किया…………….. शिकायत के हस्ताक्षर या अंगूठे का निशान सत्यापन मैं सत्यनिष्ठा से घोषणा करता/करती हूँ कि ऊपर के पैराग्राफों में जो कहा गया है वह मेरी जानकारी में सही है और ऊपर के पैराग्राफों में जो कहा गया है वह मेरे द्वारा प्राप्त और/विश्वास की गई जानकारी के आधार पर कहा गया है। सत्यापन मेरे द्वारा ……………………………… पर हस्ताक्षरित है सत्यापन करने वाले व्यक्ति के हस्ताक्षर या अंगूठे का निशान। न्यूनतम मजदूरी अधिनियम 1948 की धारा 20(2) के तहत एक कर्मचारी द्वारा आवेदन का प्रपत्र न्यूनतम मजदूरी अधिनियम के तहत नियुक्त प्राधिकरण के न्यायालय में 1948 …………………. क्षेत्र के लिए। आवेदन संख्या ……………… का 20 आवेदक एक कानूनी व्यवसायी के माध्यम से संघ का अधिकारी जो एक पंजीकृत ट्रेड यूनियन है। पता:………… …………………. बनाम विरोधियों उपरोक्त नामित आवेदक/आवेदक सम्मानपूर्वक निम्नानुसार प्रस्तुत करें: 1. वह 2. वह आवेदक/कों को मजदूरी की न्यूनतम दर से कम पर मजदूरी का भुगतान किया गया है। आवेदक/उनके द्वारा मांगी गई राहत के मूल्य का अनुमान रु............. की राशि पर है। आवेदक प्रार्थना करते हैं कि उप-धारा के तहत एक निर्देश जारी किया जा सकता है। (3) सरकार द्वारा निर्धारित मजदूरी की न्यूनतम दर और वास्तव में भुगतान की गई मजदूरी के अनुसार देय मजदूरी के बीच अंतर के भुगतान के लिए s.28 का, और मुआवजे की राशि ……………। आवेदक/ओं ने आवेदन में संशोधन करने या जोड़ने या परिवर्तन करने की अनुमति मांगी है, यदि कोई हो, और जब आवश्यक हो। दिनांक:-…………………….. हस्ताक्षर या अंगूठे का निशान कर्मचारी/ओं या कानूनी व्यवसायी के या एक पंजीकृत ट्रेड यूनियन के अधिकारी विधिवत अधिकृत Download PDF Document In Hindi. (Rs.15/-)
- ADOPTION OF AN ORPHAN FROM AN ORPHANAGE
एक अनाथालय से एक अनाथ को गोद लेना इन उपहारों से सभी पुरुषों को जानो कि मैं,,,,,,,,,,, ……….. का पुत्र, वृद्ध ……… और …… का निवासी हूँ ................... एतद्द्वारा निम्नानुसार घोषित करते हैं: 1. कि मेरी दो बेटियां हैं, और कोई जीवित पुत्र या पुत्र का पुत्र या पुत्र के पुत्र का पुत्र नहीं है। 2. अनाथालय में रहने वाले ………………… को मैंने अपने पुत्र के रूप में गोद लिया है मेरी पत्नी की सहमति से और उक्त ............ की पूर्व अनुमति से अनाथालय के अधीक्षक द्वारा मुझे दत्तक ग्रहण में दिया गया है। ...... न्यायालय दिनांक ............ जिसकी एक प्रति इसके साथ संलग्न है और अनुबंध 1 के रूप में चिह्नित है। 3. कि गोद लेने और अन्य धार्मिक समारोहों में ……….. देने और लेने का समारोह किया गया है मेरे आवास पर। 4. उक्त ………………..वर्ष की आयु का है और अविवाहित है और वह सभी कानूनी अधिकारों का हकदार होगा मेरे दत्तक पुत्र का और वह सभी उद्देश्यों और उद्देश्यों के लिए मेरा पुत्र होगा। इसके साक्ष्य में, मैंने यह विलेख ऊपर लिखे पहले दिन और वर्ष को निष्पादित किया है। गवाहों 1. 2. एसडी/............ मैं ……….. को हमारे बेटे के रूप में अपनाने के लिए सहमत हूं जगह: दिनांक: ………… एक्स की पत्नी …….. Download PDF Document In Hindi. (Rs.10/-) Download PDF Document In Marathi. (Rs.10/-)
- Agreement to refer disputes to arbitration
विवादों को मध्यस्थता के लिए संदर्भित करने के लिए समझौता (औद्योगिक विवाद अधिनियम की धारा 10ए के तहत) समझौता……..इस…………….2010 को हुआ। कंपनी अधिनियम, 1956 के तहत पंजीकृत कंपनी लिड के बीच और इसका पंजीकृत कार्यालय ... इसके बाद एक हिस्से की "कंपनी" और ट्रेड के तहत पंजीकृत एक ट्रेड यूनियन, मेसर्स-एबीसी यूनियन के रूप में जाना जाता है। संघ अधिनियम, 1926 और उक्त नाम से एक निगमित निकाय जिसका कार्यालय ... इसके बाद दूसरे भाग के "संघ" के रूप में जाना जाता है। जबकि। (1) कंपनी का एक कारखाना है ... जहां कंपनी द्वारा कई कार्य और संचालन करने के लिए लगभग 500 कर्मचारी कार्यरत हैं। कारखाना मुख्य रूप से …….. का निर्माण करता है। (2) संघ मुख्य रूप से कामगार और नियोक्ता के बीच या कामगार और कामगार के बीच या कर्मचारी और कर्मचारियों के बीच संबंधों को विनियमित करने या किसी व्यापार या व्यवसाय के संचालन पर प्रतिबंध, शर्तों को लागू करने के उद्देश्य से ट्रेड यूनियन गतिविधियों को चलाने में लगा हुआ है। (3) कंपनी के उक्त कारखाने में अधिकांश श्रमिक संघ के सदस्य हैं और संघ श्रमिकों का प्रतिनिधित्व करने का दावा करता है। (4) उक्त कारखाने में कंपनी और उसके कर्मचारियों के बीच कुछ व्यापार विवाद उत्पन्न हुए हैं जिसके परिणामस्वरूप कर्मचारी कंपनी को प्रस्तावित हड़ताल की उचित सूचना देकर अनिश्चितकालीन हड़ताल पर चले गए हैं। (5) उक्त विवादों को नीचे लिखित अनुसूची में विस्तार से वर्णित किया गया है। (6) कंपनी के प्रतिनिधियों के साथ-साथ संघ के प्रतिनिधियों के बीच कुछ बातचीत के बाद पार्टियों के बीच यह सहमति हुई है कि उक्त विवादों को औद्योगिक विवाद अधिनियम, 1947 द्वारा प्रदान की गई अन्य प्रक्रियाओं को अपनाने के बजाय मध्यस्थता के लिए संदर्भित किया जाना चाहिए जैसा कि विचार किया गया है उस अधिनियम की धारा 10ए द्वारा। (7) पार्टियों ने दो मध्यस्थ नियुक्त करने पर सहमति व्यक्त की है, एक कंपनी द्वारा नियुक्त और दूसरा संघ द्वारा नियुक्त किया गया है और एक अंपायर नियुक्त करने के लिए भी सहमत हुए हैं। (8) पक्ष अब इसके बाद दर्ज किए गए नियमों और शर्तों पर उक्त विवादों को मध्यस्थता के लिए संदर्भित करने के लिए इस समझौते में प्रवेश करने के लिए सहमत हुए हैं। अब, इसके लिए पार्टियों के बीच इस प्रकार सहमति और निर्णय लिया गया है: (1) यह कि इसके पक्षकार कंपनी और उक्त कारखाने में कार्यरत श्रमिकों के बीच सभी विवादों (जिसे यहां नीचे लिखित और इसके बाद उक्त विवाद के रूप में संदर्भित किया गया है) को संदर्भित करने के लिए सहमत हैं और संघ द्वारा प्रतिनिधित्व किया गया है। श्री ……. की मध्यस्थता कंपनी द्वारा नियुक्त और श्री ………. संघ द्वारा नियुक्त। उक्त दो मध्यस्थ एक अंपायर की नियुक्ति करेंगे, लेकिन अगर वे उस तारीख से... दिनों की अवधि के भीतर अंपायर की नियुक्ति करने में सहमत नहीं होते हैं, जिस दिन उन्हें या उनमें से कोई भी मध्यस्थ के रूप में अपनी नियुक्ति की लिखित सूचना प्राप्त करता है, तो अंपायर उस कंपनी के निदेशक मंडल के अध्यक्ष द्वारा नामित व्यक्ति होगा और कौन सा व्यक्ति सेवानिवृत्त न्यायिक अधिकारी या न्यायाधीश होगा। (2) मध्यस्थ प्राकृतिक न्याय के सिद्धांतों या नियमों के अनुरूप प्रक्रिया का पालन करके उक्त विवादों का फैसला करेंगे। (3) इस तरह के निर्णय के लिए और पहले मध्यस्थों को पार्टियों द्वारा प्रस्तुत मौखिक और दस्तावेजी साक्ष्य लेने होंगे और कंपनी और संघ के प्रतिनिधियों को सुनने के बाद भी। मध्यस्थ, यदि वे ऐसा उचित समझते हैं, किसी भी वकील द्वारा प्रतिनिधित्व किए जा रहे पक्षों को अस्वीकार कर सकते हैं। (4) पक्षकारों को भी विवाद के प्रत्येक मद से संबंधित अपने बयानों और तर्कों को ऐसे समय के भीतर दाखिल करने का अधिकार होगा जैसा कि मध्यस्थों द्वारा निर्देशित किया जा सकता है। (5) मध्यस्थों का निर्णय यदि समान है तो पार्टियों के लिए बाध्यकारी होगा, लेकिन यदि मध्यस्थ उक्त विवादों के किसी भी मद के संबंध में भिन्न हैं, तो वे उसे अंपायर को संदर्भित करेंगे, जिसका निर्णय अंतिम और पार्टियों के लिए बाध्यकारी होगा। मध्यस्थों के समक्ष साक्ष्य के रिकॉर्ड के आधार पर अंपायर उसे निर्दिष्ट विवादों का फैसला करेगा जैसा कि ऊपर बताया गया है लेकिन जब तक वह मध्यस्थों के समक्ष पार्टी के प्रतिनिधियों की सुनवाई और तर्क के समय मध्यस्थों के साथ उपस्थित नहीं होता, तब तक अंपायर पार्टियों के प्रतिनिधियों को यहां नई सुनवाई देगा। पार्टियों को अंपायर के सामने कोई नया या नया सबूत पेश करने का अधिकार नहीं होगा, केवल विशेष परिस्थितियों को छोड़कर जो अंपायर द्वारा दर्ज किया जाएगा। (6) मध्यस्थों के समक्ष कार्यवाही के दौरान, अंपायर उपस्थित रहने और उसे देखने का हकदार होगा। (7) यदि कोई अन्य कर्मचारी या कामगार जो इस समझौते के पक्षकार नहीं हैं, लेकिन उक्त विवादों में शामिल हैं या उनमें से कोई भी धारा 10ए की उप-धारा 3ए के तहत प्रकाशित किसी नोटिस के अनुसार मध्यस्थों या अंपायर के सामने पेश हो सकता है। 1947 के उक्त अधिनियम और मध्यस्थों को उन्हें मध्यस्थों के समक्ष अपना मामला प्रस्तुत करने का अवसर देना होगा। (8) इस अनुबंध के क्रियान्वयन पर उक्त कारखाने के श्रमिकों द्वारा घोषित हड़ताल किसी भी स्थिति में निर्णय दिये जाने तक स्थगित रहेगी। (9) यह एक वैधानिक मध्यस्थ है और 19 के मध्यस्थता और सुलह अधिनियम में कुछ भी नहीं है Download PDF Document In Hindi. (Rs.15/-)
- ADOPTION FROM A GUARDIAN OF A CHILD
एक बच्चे के अभिभावक से गोद लेना दत्तक ग्रहण का यह विलेख ………………… को किया जाता है ..................20 ... के बीच ......... पुत्र ................... के बीच ........ वन पार्ट, बीएस/ओ के निवासी (बाद में प्रथम पक्ष के रूप में संदर्भित)। ......................रहने वाली हो......................... ( इसके बाद दूसरे भाग के दूसरे पक्ष के रूप में संदर्भित); जबकि प्रथम पक्ष का कोई जीवित पुत्र नहीं है, पुत्र का पुत्र, पुत्र का पुत्र का पुत्र है और वह एक लड़के को गोद लेने की इच्छा रखता है और दूसरे पक्ष से संपर्क किया, जिसे सी एस/ओ के संरक्षक के रूप में नियुक्त किया गया है। D की आयु लगभग 1 वर्ष है, जिसे इसके बाद सक्षम क्षेत्राधिकार के न्यायालय द्वारा दत्तक के रूप में संदर्भित किया गया है, ताकि C को उसे गोद दिया जा सके; और जबकि दूसरा पक्ष, जो दत्तक ग्रहण में दत्तक देने के लिए सक्षम है, क्योंकि उसके माता-पिता की मृत्यु हो चुकी है, पहले पक्ष को दत्तक ग्रहण में देने के लिए सहमत हो गया है; और जबकि दूसरे पक्ष ने जिला न्यायालय में आवेदन दिया है ............... स्थानीय सीमा के भीतर जिसके अधिकार क्षेत्र में दत्तक निवास करता है, देने के लिए उसे गोद लेने वाले पहले पक्ष के लिए; और जबकि जिला न्यायालय ......................... ने अपने आदेश दिनांक...................... ......... ने दूसरे पक्ष को ए को गोद लेने वाले को गोद लेने की अनुमति दी है; और जबकि दूसरे पक्ष ने गोद लेने वाले को उसके जन्म के परिवार से पहले पक्ष के परिवार में स्थानांतरित करने के इरादे से उसे दत्तक दिया है और पहले पक्ष ने उसे अपनी पत्नी की सहमति से गोद लिया है; और जबकि पक्षकारों ने दत्तक ग्रहण किए जाने को रिकॉर्ड करने के लिए दत्तक-ग्रहण विलेख निष्पादित करना आवश्यक और समीचीन समझा। अब दत्तक ग्रहण का यह प्रमाण इस प्रकार है: 1. कि ……………… को दूसरे पक्ष ने दत्तक ग्रहण में प्रथम पक्ष को दिया है और प्रथम पक्ष ने दत्तक ग्रहण किया है दत्तक ग्रहण। गोद लेने वाले को देने और लेने का भौतिक कार्य ............... को ......... को पूरा किया गया था। पार्टियों के रिश्तेदारों और दोस्तों की उपस्थिति में दत्ता होमम और अन्य धार्मिक समारोहों के साथ .............. 2. दत्तक ग्रहण की तिथि से, दत्तक को प्रथम पक्ष के परिवार में स्थानांतरित कर दिया गया है और अपने प्राकृतिक जन्म के पुत्र के सभी अधिकारों का हकदार बन गया है। 3. गोद लेने के परिणामस्वरूप, दत्तक अपने दत्तक पिता के साथ सहदायिकी का सदस्य बन गया है और उत्तरजीविता द्वारा अपने पूर्वजों की संपत्ति के उत्तराधिकारी का हकदार होगा; बशर्ते कि यदि एक वैध पुत्र का जन्म उसके गोद लेने के बाद पहले पक्ष में होता है, तो दत्तक के उत्तराधिकार द्वारा उत्तराधिकार का अधिकार हिंदू कानून के प्रावधानों द्वारा शासित होगा। वह अपने दत्तक पिता की स्व-अर्जित संपत्ति को भी प्राप्त करने का हकदार होगा, यदि उसके द्वारा उसका निपटान नहीं किया जाता है। 4. पहला पक्ष गोद लेने वाले को बनाए रखने और शिक्षित करने के लिए उत्तरदायी होगा और वह उसे जीवन में उसकी स्थिति के अनुसार लाएगा। 5. पहले पक्ष ने दूसरे पक्ष को दत्तक ग्रहण में देने के विचार में भुगतान नहीं किया है या कोई भुगतान या अन्य पुरस्कार नहीं देगा। जिसके साक्ष्य में, आदि। ................................... Download PDF Document In Hindi. (Rs.15/-)
- Agreement of indemnity by labour contractor
श्रम ठेकेदार द्वारा क्षतिपूर्ति का समझौता (कर्मचारी मुआवजा अधिनियम, 1923 की धारा 12(2) के तहत) क्षतिपूर्ति का समझौता ………………………………… के श्री एक्सवाईजेड के बीच ……….. के दिन ……….. पर ……… इसके बाद ठेकेदार के रूप में जाना जाता है (जो अभिव्यक्ति में एक भाग के उसके वारिस, निष्पादक और प्रशासक) और मैसर्स शामिल माने जाएंगे। एबीसी को- लिमिटेड कंपनी अधिनियम, 1956 के तहत पंजीकृत एक कंपनी है जिसका पंजीकृत कार्यालय ... इसके बाद कंपनी के रूप में संदर्भित है (जिस अभिव्यक्ति में इसके उत्तराधिकारी और असाइनमेंट शामिल हैं) दूसरे भाग की। जबकि, (1) कंपनी बिल्डरों और संपत्तियों के डेवलपर्स का कारोबार कर रही है। (2) कंपनी को किसी भी निर्माण के काम में, ऐसे निर्माण और अन्य संरचनाओं के काम के लिए विशेष श्रम की आवश्यकता होती है। (3) कंपनी ने भवन की अनुमोदित योजनाओं के अनुसार कंक्रीट के खंभे, कंक्रीट के फर्श स्लैब आदि से युक्त कंक्रीट संरचनात्मक कार्य करने और पूरा करने के लिए कामगारों या श्रमिकों की आपूर्ति के लिए ठेकेदार के साथ एक अनुबंध किया है, जो कि है ........... के प्लाट एवं क्रमांक पर निर्मित किये जाने का प्रस्ताव है। (4) हालांकि आवश्यक श्रम ठेकेदार द्वारा लगाया जाएगा और ठेकेदार और काम करने वाले श्रमिकों के बीच ठेकेदार नियोक्ता होगा और इस तरह वह अपने वेतन और अन्य देय राशि के भुगतान के लिए जिम्मेदार होगा, न कि कंपनी के तहत शर्तों के तहत उक्त अनुबंध का उल्लेख अभी भी कर्मकार मुआवजा अधिनियम, 1923 के प्रावधानों के तहत किया गया है। कंपनी को प्रमुख माना जाएगा और उसे आयोजित किया जाएगा। निर्माण के उक्त कार्य में रोजगार के दौरान ऐसे किसी भी कर्मकार को होने वाली किसी दुर्घटना के कारण देय होने वाले किसी भी मुआवजे के लिए उत्तरदायी। (5) इसलिए कंपनी ने ठेकेदार से इस समझौते को निष्पादित करने का अनुरोध किया है, जो कंपनी द्वारा उक्त अधिनियम के तहत मुआवजे के रूप में ठेकेदार द्वारा आपूर्ति किए गए ऐसे किसी भी कर्मचारी को कंपनी द्वारा भुगतान किए जाने वाले किसी भी नुकसान, क्षति, लागत शुल्क या खर्च के लिए क्षतिपूर्ति करता है और जो ठेकेदार करने को राजी हो गया था। अब यहां पार्टियों द्वारा और उनके बीच यह सहमति हुई है कि परिसर के अनुसरण में ठेकेदार कंपनी के साथ सहमत और अनुबंध करता है कि ठेकेदार द्वारा किसी भी आधार पर किसी भी कामगार या श्रमिक की नियुक्ति की स्थिति में जो पूर्णकालिक/अंशकालिक है या आकस्मिक, पूर्वोक्त रूप से उसके नियोजन के दौरान या उसके दौरान होने वाली किसी दुर्घटना का सामना करना, जिसके परिणामस्वरूप उसे या कंपनी को किसी भी प्रकार की चोट, आंशिक अक्षमता या पूर्ण अक्षमता हुई हो और मुख्य कर्मचारी के रूप में कंपनी को किसी भी प्रकार के भुगतान के लिए उत्तरदायी ठहराया जा रहा है। उक्त अधिनियम के तहत प्राधिकरण द्वारा मुआवजे की राशि, ठेकेदार मुआवजे के लिए इस तरह के दायित्व के खिलाफ कंपनी को क्षतिपूर्ति करेगा और क्षतिपूर्ति करेगा और कंपनी द्वारा ऐसे कर्मचारी या उसके कानूनी प्रतिनिधि और कंपनी को मांग पर भुगतान करेगा, जिसमें विफल रहने पर कंपनी उसी की वसूली की हकदार होगी जो कि मुआवजे की राशि है किसी भी कानूनी प्रक्रिया द्वारा और/या ऊपर निर्दिष्ट अनुबंध के तहत ठेकेदार को देय धन से या अन्यथा कटौती करके ठेकेदार से ऊपर निर्दिष्ट शुल्क और व्यय की लागत पर। और पार्टियों के बीच यह और भी सहमत है कि उक्त अधिनियम 1923 के तहत कर्मचारी या किसी अन्य निकाय द्वारा मुआवजे के लिए दावा किए जाने और मुआवजे के लिए दावा किए जाने की स्थिति में, कंपनी संलग्न करने की हकदार होगी कोई भी वकील या वकील और न्यायिक प्रक्रिया के अंतिम चरण तक दावे का बचाव करते हैं और ठेकेदार कंपनी द्वारा उस संबंध में कंपनी द्वारा किए गए सभी लागत शुल्क और खर्चों का भुगतान करने के लिए उत्तरदायी होगा और इस तरह के लागत शुल्क और खर्च की गई और मांग की गई राशि कंपनी द्वारा उस पर बाध्यकारी होगा और वह उस पर विवाद करने का हकदार नहीं होगा। इस बात के प्रमाण में कि पार्टियों ने ऊपर लिखे दिन और साल पहले अपने-अपने हाथ रखे हैं। नामित ठेकेदार द्वारा हस्ताक्षरित श्री की उपस्थितिमे एबीसी कंपनी लिमिटेड के लिए और उसकी ओर से हस्ताक्षर किए गए। इसके प्रबंध निदेशक द्वारा विधिवत अधिकृत होने के कारण की उपस्थितिमे Download PDF Document In Hindi. (Rs.10/-)
- ADOPTION DEED FOR THE ADOPTION OF A MAJOR SON
एक बड़े बेटे के दत्तक ग्रहण के लिए गोद लेने का विलेख गोद लेने की यह डीड इस …………….दिन 200 …… X S/o …………… के बीच बनाई गई है। वृद्ध ……………. के निवासी ……………… (इसके बाद पहले भाग की पार्टी के रूप में संदर्भित), वाईएस / ओ …………….वृद्ध…………….निवासी (बाद में दूसरे भाग की पार्टी के रूप में संदर्भित) और, जेडएस/ओ ……………………………… ।रहने वाली हो……………। (बाद में तीसरे भाग की पार्टी के रूप में संदर्भित)। जबकि (i) पहले भाग की पार्टी के पास कोई मुद्दा नहीं है और वह एक बेटे को गोद लेने के लिए इच्छुक था। (ii) दूसरे भाग के पक्ष के तीन बेटे हैं और पहले भाग के पक्ष द्वारा किए गए अनुरोध पर अपने पुत्र का नाम ……………. नामक पुत्र, तीसरे भाग की पार्टी, देने के लिए सहमत हो गया है, पहले भाग की पार्टी को गोद लेने में। (iii) पार्टियों के लिए लागू रिवाज एक व्यक्ति को गोद लेने की अनुमति देता है जिसने पंद्रह वर्ष की आयु पूरी कर ली है। (iv) पहले भाग और दूसरे भाग के पक्षकारों ने तीसरे भाग के पक्ष को गोद लेने के लिए देने और लेने के लिए अपनी पत्नियों की सहमति ली है। (v) पहले और दूसरे भाग के पक्षकारों ने दत्त होमम और धार्मिक कार्यों के प्रदर्शन के साथ-साथ अपने रिश्तेदारों की उपस्थिति में लड़के को गोद लेने और लेने का शारीरिक कार्य पूरा कर लिया है और दोस्त। (च) पार्टियों ने पहले ही हो चुके दत्तक ग्रहण को रिकॉर्ड करने के लिए एक विलेख निष्पादित करना आवश्यक और समीचीन समझा। अब यह विलेख इस प्रकार गवाह है: 1. दूसरे भाग के पक्ष ने, अपने पुत्र ................... आयु के बारे में ......... को तीसरे भाग के पक्ष को, दत्तक ग्रहण में दिया है पहले भाग की पार्टी, और पहले भाग की पार्टी ने अपनी पत्नी की सहमति से लड़के को गोद लिया है और दत्त होमम और अन्य धार्मिक समारोहों के साथ देने और लेने का शारीरिक कार्य पूरा किया गया है ……… ……. पार्टियों के रिश्तेदारों और दोस्तों की उपस्थिति में दूसरे पक्ष के आवास पर। 2. तीसरे भाग के पक्ष को दूसरे भाग के पक्ष के परिवार से, पहले भाग के पक्ष के परिवार में, गोद लेने की तिथि से स्थानांतरित कर दिया गया है और उसके पास सभी कानूनी अधिकार होंगे पहले भाग की पार्टी का एक दत्तक पुत्र। 3. दूसरे भाग के पक्ष को तीसरे भाग के पक्ष को दत्तक ग्रहण में देने के लिए पहले भाग के पक्ष से कोई प्रतिफल प्राप्त नहीं हुआ है। वह इस बात से भी सहमत हैं कि इसके बाद तीसरे भाग के पक्ष को गोद लेने के लिए पहले भाग के पक्ष के खिलाफ कोई दावा नहीं करेंगे। 4. पहले भाग का पक्ष दत्तक पुत्र के भरण-पोषण, शिक्षा, विवाह और अन्य खर्चों के लिए उत्तरदायी होगा और वह उसे अपनी हैसियत के अनुसार लाने के लिए सहमत होता है। 5. तीसरे भाग का पक्ष प्रमुख होने के कारण, गोद लेने के लिए अपनी सहमति दे दी है और गोद लेने के लिए अपनी सहमति देने के प्रतीक के रूप में इस विलेख में शामिल हो गया है। इसके साक्ष्य में, इसके पक्षकारों ने उपरोक्त लिखित तिथि और वर्ष पर इस विलेख पर हस्ताक्षर किए हैं। गवाहों ने A . नाम के भीतर हस्ताक्षर किए और वितरित किए 1. नामित बी द्वारा हस्ताक्षरित और वितरित किया गया 2. नामित सी . द्वारा हस्ताक्षरित और वितरित किया गया Download PDF Document In Hindi. (Rs.15/-)
- Agreement between a Company and A contractor for supplying Labour
श्रम की आपूर्ति के लिए एक कंपनी और एक ठेकेदार के बीच समझौता यह समझौता इस दिन …………………………..20….. के बीच मेसर्स ……………….. के बीच पंजीकृत कार्यालय और कारखाना …………… का प्रतिनिधित्व करता है एक हिस्से पर श्री ………………………….. (इसके बाद कंपनी कहा जाता है) और मैसर्स ……………… द्वारा। ... इसके मालिक, श्री द्वारा आपूर्ति की गई, श्री ............... (इसके बाद ठेकेदार कहा जाता है) जिसका अर्थ होगा और उनके कानूनी वारिस, उत्तराधिकारी और अनुमत समनुदेशिती को दूसरे भाग के गवाह के रूप में निम्नानुसार शामिल करें: - 01. जबकि ठेकेदार कंपनी को श्रम की आपूर्ति का काम करने के इच्छुक होने के कारण अपना प्रस्ताव प्रस्तुत कर चुका है और जबकि ठेकेदार निम्नलिखित नियमों और शर्तों का वर्णन करने के लिए कर्तव्यों का पालन करने के लिए सहमत हो गया है, अब यह डीड गवाह है कि इसके तहत पार्टियां परस्पर सहमत हैं: कार्य का वर्णन 02. ठेकेदार संगठन की आवश्यकता के अनुसार प्रत्येक पाली (ए, बी और सी) में आकस्मिक श्रम की आपूर्ति करेगा। 03. ठेकेदार को ……………… पर भुगतान किया जाएगा (प्रति दिन केवल उसके द्वारा आपूर्ति किए गए प्रत्येक आकस्मिक कर्मचारी के लिए रुपये। 04. ठेकेदार को साप्ताहिक अवकाश और संगठन द्वारा अधिसूचित अवकाश का भी भुगतान किया जाएगा 05. ठेकेदार द्वारा नियोजित श्रम सुरक्षा मानदंडों का कड़ाई से पालन करेगा जिसमें शामिल हैं: परिसर के अंदर धूम्रपान प्रतिबंधित करना। 06. ठेकेदार द्वारा आपूर्ति किए गए श्रमिक 20 से 25 वर्ष के आयु वर्ग में होंगे और …….. के टाइल कार्यों को जानते होंगे। 07. ठेकेदार द्वारा आपूर्ति किया गया श्रम किसी भी यूनियन में शामिल नहीं होगा या कारखाने के अंदर या बाहर संघ की गतिविधियों में भाग नहीं लेगा और ठेकेदार द्वारा तैनात श्रमिक कार्यात्मक रूप से ठेकेदार के प्रशासनिक नियंत्रण में होंगे और श्रमिक अपने कर्तव्यों का पालन करेंगे। प्रबंधन के मानदंड और निर्देश 08. ठेकेदार साइट पर ताबोतीर की आपूर्ति के लिए परिवहन की अपनी व्यवस्था स्वयं करेगा और प्रबंधन उसके लिए कोई व्यवस्था नहीं करेगा। 09. प्रारंभ में अनुबंध ………….. (अर्थात) …………… से अवधि के लिए होगा। प्रति …..…………। प्रबंधन के पास अनुबंध की अवधि के दौरान किसी भी समय बिना कोई नोटिस दिए अनुबंध को समाप्त करने का अधिकार सुरक्षित है यदि प्रदान की गई सेवाएं संतोषजनक नहीं पाई जाती हैं। अनुबंध की ऐसी समाप्ति के लिए ठेकेदार किसी भी मुआवजे के तेल खाते का हकदार नहीं होगा। किसी भी विवाद की स्थिति में प्रबंधन का निर्णय अंतिम एवं ठेकेदार के लिए कानूनी रूप से बाध्यकारी होगा। 10. अधिकारी के साथ दैनिक संपर्क: ठेकेदार उपरोक्त कंपनी के प्रबंध निदेशक, नाम, पते और टेलीफोन नंबरों को सूचित करेगा। दिन-प्रतिदिन के कार्य में ठेकेदार की ओर से कार्य करने के लिए अधिकृत एक या अधिक जिम्मेदार प्रतिनिधि। ठेकेदार यह सुनिश्चित करेगा कि उन प्रतिनिधियों में से एक कंपनी के अधिकारियों को हर दिन कॉल करे और आम तौर पर इस समझौते के तहत किए जाने वाले कार्यों के बारे में जानकारी और निर्देश प्राप्त करने और उन्हें किए गए कार्य के बारे में जानकारी के साथ पोस्ट करने के लिए उनके साथ लगातार संपर्क में रहे। 11. काम की मात्रा: कंपनी व्यवस्था की अवधि के दौरान किसी भी समय काम की मात्रा की गारंटी नहीं देती है। अनुबंध में केवल कार्य की मद का उल्लेख करने से ही ठेकेदार को यह मांग करने का अधिकार नहीं मिल जाता है कि संपूर्ण कार्य आवश्यक रूप से या अनन्य रूप से उसी को सौंपा जाना चाहिए। कंपनी एक या एक से अधिक अन्य ठेकेदारों को नियुक्त करने का अधिकार सुरक्षित रखती है और इस समझौते की अवधि के दौरान उनके बीच काम को अपने निरंकुश विवेक से किसी भी तरीके से वितरित करने का अधिकार सुरक्षित रखती है और इस मामले में कंपनी के खिलाफ मुआवजे का कोई दावा नहीं होगा। प्रबंधन का निर्णय अंतिम और ठेकेदार पर कानूनी रूप से बाध्यकारी होगा 12. निर्धारित समय के भीतर कार्य की पूर्ति : ठेकेदार कंपनी द्वारा निर्धारित समय के भीतर उसे सौंपे गए कार्य को पूरा करने के लिए पर्याप्त श्रम की आपूर्ति करने के लिए जिम्मेदार होगा, जिसमें विफल होने पर कंपनी अपने विवेक पर और समझौते को समाप्त किए बिना स्वतंत्र होगी ठेकेदार के जोखिम और लागत पर काम को पूरा करने के लिए वैकल्पिक व्यवस्था करें, जो कंपनी को सभी अतिरिक्त शुल्क, खर्च, लागत आदि को पूरा करने के लिए उत्तरदायी होगा, जो कंपनी को वहन या भुगतना पड़ सकता है। हालांकि ठेकेदार वैकल्पिक व्यवस्था करने से कंपनी को होने वाले किसी भी लाभ का हकदार नहीं होगा। इस मामले में कंपनी का निर्णय अंतिम और ठेकेदार के लिए कानूनी रूप से बाध्यकारी होगा। 13. अनुबंध की समाप्ति: ठेकेदार के दिवालिया होने या आपराधिक कदाचार के लिए दोषी ठहराए जाने या उसके व्यवसाय को बंद करने या समझौते के किसी भी प्रावधान का पालन करने में विफल रहने की स्थिति में, कंपनी समझौते को तुरंत समाप्त करने के लिए स्वतंत्र होगी। अनुबंध के तहत किसी भी अन्य अधिकार या उपचार के पूर्वाग्रह के बिना और ठेकेदार के जोखिम और लागत पर अनुबंध की असमाप्त अवधि के लिए काम करने के लिए और ठेकेदार से किसी भी परिणामी नुकसान या सी द्वारा किए गए खर्च की वसूली करने के लिए हस्ताक्षर: क्षमता: नाम: पता: Download PDF Document In Hindi. (Rs.15/-)
- Adoption deed by a hindu widow
एक हिंदू विधवा द्वारा गोद लेने का विलेख दत्तक ग्रहण का यह विलेख …………………… के दिन किया जाता है श्रीमती द्वारा ………….. एक्स स्वर्गीय श्री वाई की विधवा, वृद्ध …………… और निवासी ………. ..... जबकि (i) मेरे पति Y की मृत्यु ………………… को बिना किसी बेटे, बेटे के बेटे या बेटे के बेटे के बेटे को छोड़े। (ii) यह कि मेरे पति वाई ने मुझे अपनी पसंद के एक लड़के को गोद लेने के लिए दिनांक ....................... के एक विलेख द्वारा गोद लेने का अधिकार दिया था। ; उप पंजीयक के कार्यालय के साथ दिनांक ....................... पर पंजीकृत है। ............ (iii) मैंने ……………… के वृद्ध ……… के बेटे को गोद लिया है .......... निवासी ............... के रूप में मेरे बेटे और उक्त जेड के पिता ने अपने बेटे को दिया है गोद लेने में मेरे लिए जेड। (iv) मेरे आवास पर दत्त होमम और अन्य धार्मिक समारोहों के साथ रिश्तेदारों और दोस्तों की उपस्थिति में जेड को गोद लेने और लेने का शारीरिक कार्य पूरा किया गया है। अब मैं श्रीमती. एक्स एतद्द्वारा घोषणा करता है कि मैंने उक्त जेड को अपने बेटे के रूप में अपनाया है और उक्त जेड के पास मेरे पति के परिवार के दत्तक पुत्र के सभी कानूनी अधिकार होंगे और वह वाई द्वारा छोड़ी गई संपत्ति में सभी अधिकारों के साथ निहित होगा। मैंने गोद लेने के इस विलेख को अपनी स्वतंत्र सहमति से निष्पादित किया है। इस बात के गवाह में कि मैंने गवाहों की उपस्थिति में पहले दिन और ऊपर लिखे वर्ष को गोद लेने का यह विलेख निष्पादित किया है। गवाहों 1. निष्पादक 2. Download PDF Document In Hindi. (Rs.10/-)
- Adoption by a hindu without his wife's consent
एक हिंदू द्वारा अपनी पत्नी की सहमति के बिना गोद लेना इन उपहारों से सभी पुरुषों को जानो कि मैं...................... पुत्र. ................. के निवासी एतद्द्वारा निम्नानुसार घोषित करते हैं: जबकि मेरा कोई जीवित पुत्र, पुत्र का पुत्र या पुत्र का पुत्र का पुत्र नहीं है और मुझे अपने बुढ़ापे के कारण कोई समस्या होने की कोई उम्मीद नहीं है; और जबकि मैं अपने पुत्र के रूप में एक उपयुक्त लड़के को गोद लेने का इच्छुक हूं; और जबकि श्री....................... पुत्र ................... ......... के निवासी का लगभग 2 वर्ष की आयु का एक पुत्र है, जो मेरे दत्तक ग्रहण के लिए उपयुक्त है और उक्त .... ……………… नाम देने के लिए अपने बेटे को देने के लिए सहमत हो गया है ……………… ... मुझे गोद लेने में; और जबकि श्री...................... ने भी अपने पुत्र को श्री............ देने के लिए अपनी पत्नी की सहमति ली है। ................ मुझे गोद लेने में; और जबकि श्री...................... ने अपने पुत्र को श्री................. ........ मुझे गोद लेने में और मैंने उसे ................... पर ......... को दत्तक ग्रहण में लिया है। ............... ; और जबकि मेरी पत्नी ने पूरी तरह से और अंततः दुनिया को त्याग दिया है, उसकी सहमति न तो उपलब्ध है और न ही कानून के तहत आवश्यक है; अब यह विलेख इस बात का साक्षी है कि मैंने दत्तक ग्रहण की तिथि से अपने पुत्र के रूप में श्री....... गोद लेने की तिथि से जिसके साक्ष्य में, आदि। ......................... Download PDF Document In Hindi. (Rs.5/-)